Directeur de création en design graphique

Le directeur de création joue un rôle central dans la mise en scène d'une marque, d'un produit ou d'un service, en concevant une variété de projets visuels allant des identités graphiques aux campagnes publicitaires, en passant par des supports numériques et imprimés, ainsi que le design de sites web et d'applications. Sa mission débute par l'élaboration de concepts à partir des briefs clients, incluant des recherches créatives et la création de prémaquettes qui guideront les choix artistiques et stratégiques. Sa responsabilité s'étend à la gestion complète des projets graphiques, impliquant la planification, le suivi de production, et la supervision des équipes créatives. En fonction des besoins du projet, il peut également participer directement à la réalisation des designs, qu'il s'agisse d'identités visuelles, de supports de communication ou de design d'interfaces. En outre, le directeur de création contribue au développement commercial de son organisation en interprétant les besoins des clients et en négociant les conditions de prestation, qu'il soit en agence ou en freelance. Le secteur du design graphique est en pleine mutation, influencé par des évolutions économiques, technologiques et sociétales. Des spécialités comme le web design, l’UX/UI design et le motion design émergent, tandis que l'intelligence artificielle devient un nouvel outil indispensable. Les attentes des consommateurs, de plus en plus sensibles aux enjeux environnementaux, poussent les directeurs artistiques à concevoir des designs éco-responsables et inclusifs, tout en veillant à offrir une expérience utilisateur optimale. Dans ce contexte en constante transformation, l’avènement du digital et des médias sociaux a également transformé les méthodes de communication visuelle, créant à la fois de nouvelles opportunités et des défis pour les directeurs de création, faisant évoluer les compétences requises. Les recruteurs recherchent de plus en plus des candidats capables de s’adapter à un environnement en mutation permanente. En somme, le métier de directeur de création s’est élargi pour englober une gamme variée de missions, des campagnes publicitaires aux expériences interactives en passant par la réalité virtuelle. La capacité à gérer des projets multidisciplinaires et à comprendre les spécificités de chaque domaine — qu’il s’agisse de vidéo, d’audio, de digital ou de print — est désormais fondamentale.

– directeur de création ;, – directeur artistique ;, – directeur de communication 360 ;, – designer graphique ;, – brand designer ;, – creative lead ;, – illustrateur ;, – packaging designer ;, – motion designer 2D 3D ;, – chef de studio ;, – UX/UI designer ;, – webdesigner.

étude de cas, individuelles ou en groupe ; atelier de travail ; mise en situation professionnelle.

– Candidats ayant obtenu un titre ou diplôme de niveau 6 dans le domaine du design graphique ou des secteurs connexes avec présentation de l’attestation de réussite. – Candidats ayant obtenu un titre ou diplôme de niveau 7 dans un autre domaine que celui de la communication graphique avec présentation d’un dossier de travaux graphiques permettant d’évaluer le niveau du candidat. – Pour les candidats issus d’un parcours atypique et n’ayant pas obtenu de certification ou de titre de niveau 6 : nécessité de présenter un dossier d’étude (cas graphique) et un dossier professionnel de réalisations graphiques (print et numériques), une lettre de motivation et un curriculum vitae argumentant de la cohérence du choix d’orientation au regard du parcours précédent.